PRODUCTIELOCATIES
- België
- Tunesië
- China
- Thailand
WERKOMSTANDIGHEDEN & LEEFBARE LONEN
Marie Jo ontwerpt en voert kwaliteitscontroles uit in België, maar de productie vindt deels plaats in eigen ateliers in Tunesië en bij gespecialiseerde subleveranciers in Tunesië, Thailand en China. Elk van deze landen brengt specifieke uitdagingen met zich mee.
Om eerlijke en veilige werkomstandigheden te garanderen, werkt Marie Jo uitsluitend samen met maatschappelijk verantwoorde ateliers. Onafhankelijke certificeringen zoals WRAP (Worldwide Responsible Accredited Production) en SMETA (Sedex Members Ethical Trade Audit) bevestigen dat er hoge standaarden worden gehanteerd op het gebied van arbeidsrechten, veiligheid en milieumanagement. Bovendien ondergaan de productielocaties jaarlijkse externe audits om te verzekeren dat deze normen strikt worden nageleefd.
Marie Jo onderhoudt langdurige samenwerkingen met zijn leveranciers. Een voorbeeld hiervan is de samenwerking met Top Form in China en Thailand, waar het merk een actieve rol speelt in de strategische besluitvorming. Dit helpt om hoge ethische en duurzame normen te handhaven. Daarnaast bezit het merk een eigen atelier in Tunesië, waar 700 medewerkers – vooral vrouwen – werken onder eerlijke en veilige omstandigheden. Door te investeren in training en faciliteiten draagt Marie Jo bij aan betere werkomstandigheden en een toekomstbestendige textielindustrie.
Hoewel de lingerieproductie grotendeels machinaal plaatsvindt, vereist het stikproces vakmanschap en precisie. Daarom werkt Marie Jo met gespecialiseerde naaiateliers, waar ambachtelijke technieken centraal staan. Bovendien ondersteunt het merk diverse sociale initiatieven die vrouwen wereldwijd helpen hun potentieel te benutten.
Als onderdeel van haar maatschappelijke missie zet Marie Jo zich actief in voor de empowerment van vrouwen. Zo werkt het merk samen met Plan International om de positie van jonge vrouwen in Rwanda te verbeteren en steunt het lokale kleermakersopleidingen met materialen. Daarnaast worden lingerie en zwemkleding gedoneerd aan organisaties die vrouwen in nood helpen. Ook financiert het merk onderzoek naar oncologische zorg en ontwikkelt het gespecialiseerde bh’s voor bestraalde vrouwen.
Op het gebied van inclusiviteit neemt Marie Jo duidelijke stappen. 90% van het personeel is vrouw, en het managementteam bestaat voor 62,5% uit vrouwen. Ook zet het merk zich in voor armoedebestrijding en gezinsondersteuning in België, onder andere door financiële steun aan lokale initiatieven zoals De Katrol en SamenBergenOp.