Vaude fällt in die Kategorie “Leader” der Fair Wear Foundation (FWF). Seit 2010 arbeitet Vaude mit der FWF zusammen, um ihre Arbeitsbedingungen zu verbessern – mit Erfolg! Beim Brand Performance Check 2022 hat die Marke 91 von 100 Punkten erreicht.
Vaude arbeitet mit Lieferanten und Herstellern in 13 verschiedenen Ländern zusammen, nämlich: Österreich, Bangladesch, China, Deutschland, Indien, Kambodscha, Litauen, Myanmar, Portugal, Rumänien, Taiwan, Ukraine und Vietnam. Bei einigen dieser Partner ist Vaude Partner oder sogar Eigentümer und kann so Einfluss auf die Arbeitsbedingungen und die gezahlten Löhne nehmen.
Um gute Arbeitsbedingungen zu gewährleisten, werden 100 % der Produzenten in Hochrisikoländern überwacht. Für 60 % der gesamten eingekauften Produktion werden die Fabriken auf diese Weise auditiert. Vaude hat auch eine eigene Produktionsstätte am eigenen Hauptsitz in Tettnang, Deutschland. Im Jahr 2021 wurden hier 17% der Produktion hergestellt, darunter vor allem Fahrradtaschen und Rucksäcke.
Langfristige Geschäftsbeziehungen sind für die Marke sehr wichtig. 79 % der Produktionsstätten, mit denen Vaude zusammenarbeitet, bestehen seit mehr als 5 Jahren. Dadurch haben sie einen besseren Einblick in die Abläufe in den Fabriken und sind stärker involviert. Der Bericht von Fair Wear aus dem Jahr 2022 weist unter anderem darauf hin, dass Vaude über ein starkes und systematisches Bewertungssystem verfügt, um die Einhaltung des Kodex für Arbeitspraktiken durch die Zulieferer zu bewerten, und dass Vaude gute Anstrengungen unternimmt, um korrekte existenzsichernde Löhne zu berechnen und zu zahlen. Letzteres ist eine gute Nachricht! Allerdings gibt es noch einige Herausforderungen zu bewältigen.
Vaude sorgt auch in der Zentrale für ein angenehmes Arbeitsklima. Sie wollen allen die gleichen Chancen geben und sind gegen jede Art von Diskriminierung.